Dịch vụ HOT   iNET   
Thế giới Online
Tủ Rack 20U sâu 600 Rack mount
SN 1982, nữ, kinh nghiệm cho các Công ty nước ngoài, muốn tìm việc tại Hưng Yên. ĐT: 01685.683.476
Nhân viên ISO (thiết lập duy tri, cải tiến hệ thống ISO trong toàn Công ty, đào tạo nhận thức cơ bản ISO)
Nam,SN 1956,20 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán,chuyên báo cáo quyết toán,báo cáo thuế,tận tụy với công việc.Có thể làm theo giờ hành chánh hoặc nhận sổ sách làm tại nhà.Xin liên lạc:9172343
Nam,SN 1956,20 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán,chuyên báo cáo quyết toán,báo cáo thuế,tận tụy với công việc.Có thể làm theo giờ hành chánh hoặc nhận sổ sách làm tại nhà.
152,854,984
Cập nhật trong ngày: 167
Tổng số tin: 731,918

Mùa săn việc 2012: Tự tin chiến thắng!

Dưới đây là phiên bản cache tại địa chỉ:
"Tôi luôn đánh giá cao những ứng viên đi “tìm” việc chứ không phải đi “xin” việc. Khi đi “tìm” việc, bạn chủ động chọn công việc phù hợp, bạn chủ động tiếp cận nhà tuyển dụng và chủ động chứng minh rằng bạn xứng đáng với vị trí đó".
Trong cuộc chiến tìm việc, ứng viên tự tin hơn sẽ chiến thắng!
 
Chị Lê Hải Quỳnh - Trưởng phòng nhân sự, công ty VietnamWorks chia sẻ: “Tôi luôn đánh giá cao những ứng viên đi “tìm” việc chứ không phải đi “xin” việc. Khi đi “tìm” việc, bạn chủ động chọn công việc phù hợp, bạn chủ động tiếp cận nhà tuyển dụng và chủ động chứng minh rằng bạn xứng đáng với vị trí đó. Còn với thái độ “xin” việc, bạn thắng hay thua hoàn toàn phụ thuộc vào nhà tuyển dụng.”

Còn bạn, bạn đi “tìm” việc hay đi “xin” việc? Bạn chọn công việc mình yêu thích để thỏa sức đam mê và thành công hay việc sẽ chọn bạn? Hãy trả lời “Có” hay “Không” cho 12 câu hỏi sau, bạn sẽ tìm thấy câu trả lời:

Câu 1: Bạn biết rõ những điểm mạnh của bản thân và đang phát huy chúng trong công việc? Có/Không

Câu 2: Bạn tránh làm những việc liên quan đến những kỹ năng mà bạn không có hay không thông thạo? Có/Không

Câu 3: Bạn chủ động nắm bắt mọi cơ hội để có một công việc tốt hơn? Có/Không

Câu 4: Bạn biết rõ loại hình công việc sắp tới bạn muốn ứng tuyển? Có/Không

Câu 5: Bạn chọn công việc để ứng tuyển dựa trên mức độ phù hợp với kinh nghiệm và kỹ năng của bạn hơn là sở thích cá nhân? Có/Không

Câu 6: Trước buổi phỏng vấn, bạn luôn chuẩn bị cho câu hỏi “Hãy giới thiệu đôi nét về bạn”? Có/Không

Câu 7: Bạn có hồ sơ và thư tìm việc riêng cho từng vị trí mà bạn ứng tuyển? Có/Không

Câu 8: Bạn liệt kê những điều cần nhớ liên quan đến vị trí, công ty ứng tuyển trước buổi phỏng vấn? Có/Không

Câu 9: Bạn không bao giờ đến muộn trong buổi phỏng vấn? Có/Không

Câu 10: Bạn luôn là người chủ động bắt tay nhà tuyển dụng? Có/Không

Câu 11: Bạn giữ liên lạc với nhà tuyển dụng sau buổi phỏng vấn bằng thư Cảm ơn? Có/Không

Câu 12: Bạn tin rằng bạn có thể chinh phục được những nhà tuyển dụng khó tính? Có/Không

Nếu hơn 50% câu trả lời của bạn là “Có”, bạn đã sẵn sàng lên đường “tìm” cho mình một công việc mới tốt hơn và bắt đầu một cuộc sống tuyệt vời hơn.

Nếu bạn có ít hơn 50% câu trả lời “Có”, bạn cũng đừng quá lo! Vì tin vui cho bạn là bạn hoàn toàn có thể chuyển từ thái độ “xin” việc sang “tìm” việc.

Để “tìm” việc thành công, điều quan trọng như chị Hải Quỳnh đã chia sẻ là bạn phải tự tin vào khả năng của mình.
 
Mùa săn việc 2012: Tự tin chiến thắng!
Tự tin săn việc thành công (Ảnh minh họa)

Hiểu rõ bản thân chính là xuất phát điểm của sự tự tin. Bạn nên dành thời gian khám phá ưu điểm, khuyết điểm và hoạch định con đường nghề nghiệp bằng cách trả lời câu hỏi “Bạn muốn đạt được vị trí gì trong 3 đến 5 năm nữa? Và bạn phải làm gì để đạt được điều mình muốn?”. Có thể con đường bạn đi còn chưa rõ ràng nhưng ít nhất hãy tự đặt ra những mục tiêu nghề nghiệp cho bản thân. Đây chính là động lực đẩy bạn tiến lên phía trước.

Bên cạnh đó, bạn cũng cần lên chiến lược tìm việc bắt đầu từ việc viết một hồ sơ thu hút và ứng tuyển cho những công việc phù hợp. Cũng theo chị Hải Quỳnh, một hồ sơ tìm việc ấn tượng không phải là một hồ sơ nêu ra tất cả những gì bạn có, mà hồ sơ đó phải cho nhà tuyển dụng thấy bạn mang lại giải pháp cho những khó khăn mà họ đang gặp phải. Cuối cùng, hãy chuẩn bị tốt nhất cho buổi phỏng vấn từ tác phong bên ngoài cho đến cách giao tiếp và cách trả lời các câu hỏi của nhà tuyển dụng. Bạn sẽ chinh phục được họ bằng thái độ tự tin “tìm” việc!

Nguồn: Vietnamworks

Từ khóa liên quan đến bài viết: Mùa săn việc 2012: Tự tin chiến thắng!

bạn,

cókhông câu bạn,

nhà tuyển dụng,

tìm việc,

cókhông câu,

cậu bạn,

việc,

công việc,

chủ động,

tuyển dụng

Doanh nhân tuổi Thìn "bách chiến bách thắng" Doanh nhân tuổi Thìn "bách chiến bách thắng" Kinh tế 2012: An toàn quan trọng hơn lợi nhuận Kinh tế 2012: An toàn quan trọng hơn lợi nhuận
“Tuyệt chiêu” tìm việc trong năm 2012 Săn rươi, kiếm chục triệu mỗi mùa
Kinh tế 2012: “Đánh nhỏ, thắng nhỏ, đánh chắc, thắng chắc” Kinh tế 2012: “Đánh nhỏ, thắng nhỏ, đánh chắc, thắng chắc” Những công việc “hot” trên đất Mỹ năm 2012
Năm 2012, điện - than "song ca" tăng giá ? Năm 2012, điện - than "song ca" tăng giá ? Khủng hoảng, CEO tin vào bản thân hơn là thế giới! Khủng hoảng, CEO tin vào bản thân hơn là thế giới!
Nhân lực ngành công nghệ thông tin tại TPHCM: Thiếu và yếu Nhân lực ngành công nghệ thông tin tại TPHCM: Thiếu và yếu Bộ trưởng Tài chính: 'Chứng khoán 2012 sẽ tiền hung, hậu cát' Bộ trưởng Tài chính: 'Chứng khoán 2012 sẽ tiền hung, hậu cát'
CEO Phát Đạt hướng tới top 3 nhà giàu chứng khoán CEO Phát Đạt hướng tới top 3 nhà giàu chứng khoán Ngân hàng Nhà nước sẽ làm gì trong năm 2012? Ngân hàng Nhà nước sẽ làm gì trong năm 2012?
Mới cập nhật
Tin cùng ngày
< noscript>