Dịch vụ HOT   iNET   
Thế giới Online
Tủ Rack 20U sâu 600 Rack mount
SN 1982, nữ, kinh nghiệm cho các Công ty nước ngoài, muốn tìm việc tại Hưng Yên. ĐT: 01685.683.476
Nhân viên ISO (thiết lập duy tri, cải tiến hệ thống ISO trong toàn Công ty, đào tạo nhận thức cơ bản ISO)
Nam,SN 1956,20 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán,chuyên báo cáo quyết toán,báo cáo thuế,tận tụy với công việc.Có thể làm theo giờ hành chánh hoặc nhận sổ sách làm tại nhà.Xin liên lạc:9172343
Nam,SN 1956,20 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán,chuyên báo cáo quyết toán,báo cáo thuế,tận tụy với công việc.Có thể làm theo giờ hành chánh hoặc nhận sổ sách làm tại nhà.
152,859,907
Cập nhật trong ngày: 226
Tổng số tin: 731,977

Ngày đầu tiên làm sếp

Dưới đây là phiên bản cache tại địa chỉ:

Bạn chỉ có một cơ hội duy nhất để tạo ra ấn tượng đầu tiên. Do vậy, đây là những điều bạn nên thử, vì nó sẽ đảm bảo làm cho mọi thứ trở nên tốt nhất trong ngày đầu mới mẻ này.

Nói lời chào với tất cả mọi người

Chắc chắn rằng bằng việc chào và giới thiệu mình với mọi người, bạn sẽ được chào đón nồng nhiệt. Bước này thường hay bị coi nhẹ, cho dù việc thừa nhận tất cả mọi người trong nhóm, bất kể ở cấp độ nào, sẽ rất quan trọng đối với khoảnh khắc đầu tiên làm sếp của bạn.

Hỏi những câu hỏi thân mật

Bằng việc tìm ra điều gì quan trọng nhất, đặc biệt là với cuộc sống và công việc của họ, bạn sẽ có thể hỗ trợ họ khi cần. Những người này cần biết bạn yêu quý họ và có khả năng nhìn ra hiệu quả công việc trước đây họ làm.

Lắng nghe chăm chú và thể hiện bạn là người biết lắng nghe

Một cách tốt là nghe những điều người khác nói và sử dụng ánh mắt cũng như ngôn ngữ cơ thể. Để thể hiện bạn đang nghe, hãy đặt các câu hỏi khi họ nói về vấn đề gì đó. Chẳng có cách nào thể hiện rằng bạn thừa nhận tầm quan trọng của từng cá nhân hơn cách này.

Luôn tích cực

Sẽ dễ dàng để phê bình những người từng làm việc trước đây, nhưng điều đó chỉ tạo ấn tượng là bạn đổ lỗi lên người khác và không tôn trọng họ. Vì thế, hãy đưa ra những lời phê bình mang tính góp ý, và thừa nhận những thiếu sót trong quá khứ.

Thực sự lắng nghe những lời phàn nàn về các vấn đề

Có rất nhiều người cố gắng nhanh chóng thay đổi. Lại có những người muốn chia sẻ sự thất vọng, chán nản của họ. Việc tất yếu là đánh giá những gì họ nói bằng thái độ xây dựng, hỗ trợ hơn là bảo vệ. Ngay ngày đầu tiên, bạn sẽ chưa biết sự thật là gì. Vì thế, đừng cố giải quyết mọi chuyện ngay lập tức.

Tìm hiểu xem điều gì tốt ở nơi làm việc

Bạn có thể nghe được những điều phàn nàn, nhưng cũng có thể có những điều hay mà họ muốn chia sẻ. Nếu họ không chia sẻ thì bạn nên tìm ra. Tìm kiếm những điều tốt, cho dù nó nhỏ đi nữa. Những đánh giá về những điều tốt sẽ được chào đón nếu nó đúng và trung thực.

Tìm ra điều mà mọi người thích thay đổi

Hỏi mọi người điều họ muốn thay đổi ở nơi làm việc. Sau đó, bạn sẽ được đánh giá cao bằng hành động. Một số điều không thể giải quyết ngay, nhưng một số điều cần xem xét hợp lý.

Hài hước

Với sự hài hước, vui tính, bạn sẽ "ghi điểm" và tạo ấn tượng cởi mở, dễ gần đối với nhân viên ngay trong ngày làm việc đầu tiên.

Nói tạm biệt với mọi người

Điều này không nên áp dụng với ngày đầu tiên, mà mọi ngày làm việc. Bạn nói tạm biệt khi mọi người ra về một cách thân thiện, đó chỉ là cách nhỏ để xây dựng mối quan hệ, nhưng lại rất hiệu quả.

24H.COM.VN (theo Lãnh đạo)

Từ khóa liên quan đến bài viết: Ngày đầu tiên làm sếp

bạn,

những,

làm việc,

đầu tiên,

người,

mọi người,

bạn sẽ,

điều,

những điều,

tạo ấn tượng

90 ngày đầu tiên của doanh nghiệp 90 ngày đầu tiên của doanh nghiệp Ngày đầu tiên Jetstar Pacific bán vé siêu rẻ: nghẽn mạng
'Sếp Tây' điều hành hãng hàng không tư nhân đầu tiên của VN Cổ phiếu bị 'treo giò' đầu tiên ở Việt Nam Cổ phiếu bị 'treo giò' đầu tiên ở Việt Nam
Làm việc trong môi trường “âm thịnh” Làm việc trong môi trường “âm thịnh” Vn-Index giảm mạnh trong ngày đầu nới biên độ Vn-Index giảm mạnh trong ngày đầu nới biên độ
Ngày đầu tiên áp dụng biên độ mới: VN-Index giảm 2,3% Ngày đầu tiên áp dụng biên độ mới: VN-Index giảm 2,3% Lạm phát làm 'nguội' cả mùa Euro Lạm phát làm 'nguội' cả mùa Euro
10 phong thái làm việc của người thành công 10 phong thái làm việc của người thành công Những câu hỏi nên dành cho sếp
Nhà máy lọc dầu Dung Quất tiếp nhận những tấn dầu DO đầu tiên Nhà máy lọc dầu Dung Quất tiếp nhận những tấn dầu DO đầu tiên Làm gì khi áp lực công việc quá lớn? Làm gì khi áp lực công việc quá lớn?
Mới cập nhật
Tin cùng ngày
< noscript>