Sẽ đưa thêm 2.500 hồ sơ XKLĐ sang Hàn Quốc

Để người lao động có thêm thông tin đăng ký đi XKLĐ Hàn Quốc, Tiền phong vừa có cuộc trao đổi với ông Nguyễn Ngọc Quỳnh - Phó cục trưởng Quản lý lao động ngoài nước, Bộ LĐ-TB&XH.

Trong năm 2006, quota (hạn ngạch) Hàn Quốc giao cho VN là 9.000 hồ sơ; tuy nhiên, đến nay chỉ mới có 6.500 hồ sơ được gửi sang Hàn Quốc.

Từ nay đến cuối năm, Bộ LĐ-TB&XH sẽ tiến hành tổ chức đợt thi để tuyển chọn thêm 2.500 hồ sơ nhằm đáp ứng đủ chỉ tiêu.

Ông Nguyễn Ngọc Quỳnh cho biết, từ trước đến nay, Hàn Quốc chỉ nhận lao động nước ngoài vào làm việc theo hình thức tu nghiệp sinh (TNS). Ngay từ năm 1993, VN đã đưa TNS sang Hàn Quốc làm việc theo cơ chế thông qua doanh nghiệp.

Vậy thực hiện theo Luật cấp phép cho NLĐ của Hàn Quốc có gì khác với hình thức TNS thưa ông?

Từ năm 2003, Quốc hội Hàn Quốc đã thông qua Luật cấp phép cho NLĐ nước ngoài. Theo đó, NLĐ nước ngoài làm việc tại Hàn Quốc sẽ được hưởng đầy đủ các quyền, nghĩa vụ giống như NLĐ Hàn Quốc.

Chương trình nhận NLĐ nước ngoài có sự khác biệt với chương trình lao động theo hình thức TNS.

Thứ nhất, quy chế này của NLĐ nước ngoài bình đẳng với NLĐ Hàn Quốc. Thứ hai, việc đưa NLĐ nước ngoài vào Hàn Quốc không được thông qua doanh nghiệp mà thông qua cơ quan hoạt động do ngân sách nhà nước đài thọ. Tổ chức đưa NLĐ vào Hàn Quốc và tổ chức Hàn Quốc nhận NLĐ phải là tổ chức hoạt động không vì mục đích lợi nhuận.

Để thực hiện luật đó, Bộ LĐ-TB&XH đã báo cáo với Chính phủ và Chính phủ đã đồng ý cho phép thực hiện phù hợp với luật của Hàn Quốc. Bộ LĐ-TB&XH đã thành lập Trung tâm Lao động ngoài nước nằm trong Cục Quản lý lao động ngoài nước để thực hiện nhiệm vụ này.

Chi phí để đi lao động theo chương trình này đến thời điểm này là bao nhiêu thưa ông?

Trong thỏa thuận với các nước đưa NLĐ vào Hàn Quốc, theo luật này, (trước đây là 6 nước và hiện là 10 nước) thì họ đều thống nhất mức chi phí đối với các nước cụ thể, mỗi nước có mức chi phí khác nhau. Đối với VN, Hàn Quốc thống nhất mức chi phí trọn gói là 699 USD.

Số tiền này dùng vào việc: làm hộ chiếu, học tập giáo dục định hướng, xin vi sa, lệ phí sân bay, vé máy bay, khám sức khoẻ. Ngoài ra, khi sang Hàn Quốc, NLĐ phải mang theo khoảng 450 USD để phía Hàn Quốc tiến hành khám sức khỏe và mua 2 loại bảo hiểm (tai nạn rủi ro và bảo hiểm chí phí hồi hương) cho NLĐ.

Thưa ông, để được đi Hàn Quốc, NLĐ sẽ phải tiếp cận thông tin ở đâu và có những điều kiện gì?         

Điều kiện theo quy định của Hàn Quốc rất đơn giản. Những ai đủ điều kiện về tuổi (từ 20 đến đủ 40); đủ sức khỏe; không bị cấm xuất cảnh khỏi VN và không bị cấm nhập cảnh vào Hàn Quốc là đủ điều kiện tham gia chương trình này.

Năm 2004, lần đầu tiên VN ưu tiên cho đối tượng là bộ đội xuất ngũ. Nhưng về sau do số lượng đối tượng này không đủ nên tuyển thêm học sinh từ các trường dạy nghề.

NLĐ sau khi đáp ứng các tiêu chuẩn trên, muốn đi XKLĐ Hàn Quốc phải đăng ký tại các bộ, ngành, UBND các tỉnh.. Sau khi các cơ quan đó làm xong hồ sơ gửi lên Trung tâm Lao động ngoài nước, Trung tâm sẽ tiến hành rà soát lại hồ sơ.

Nếu hồ sơ đúng quy định với tiêu chuẩn Hàn Quốc sẽ được gửi sang Hàn Quốc. Sau khi phía Hàn Quốc nhận hồ sơ, họ sẽ thông báo lại cho Trung tâm và Trung tâm thông báo cho các bộ, ngành, tỉnh tiến hành thu tiền, tổ chức học các lớp học định hướng cho NLĐ...

Năm 2006, chỉ tiêu của VN được Hàn Quốc giao là bao nhiêu thưa ông?

Chỉ tiêu Hàn Quốc giao cho VN là 9.000 hồ sơ. Tuy nhiên, kể từ tháng 9/2005 trở đi, NLĐ phải có chứng chỉ tiếng Hàn mới đủ tiêu chuẩn tham gia chương trình.

Năm 2006, Hàn Quốc đề nghị VN gửi 9.000 hồ sơ; trong đợt kiểm tra tiếng Hàn do Bộ LĐ-TB&XH phối hợp với một tổ chức (do Hàn Quốc chỉ định) đã có 6.500 người đạt được chứng chỉ tiếng Hàn. Số hồ sơ này đã được Cục gửi sang Hàn Quốc.

Cảm ơn ông.

Phong Cầm (thực hiện)